Diplomado en Dirección y Gestión de la Psicología Ocupacional

Acerca de la Titulación

El diplomado en Dirección y gestión de la Psicología Ocupacional dirigido por ADPH Executive Education y certificado por la escuela de Psicología de la Universidad Peruana Unión, está diseñado para formar psicólogos líderes en la evaluación ocupacional, prevención de factores y riesgos psicosociales; así como dirección de establecimientos de salud ocupacional.

Beneficios del Diplomado:

  • Doble certificación emitido por la Facultad de Psicología de la Universidad Peruana Unión y ADPH Group Executive Education
  • 1er Diplomado a nivel nacional en Psicología Ocupacional.
  • Docentes especializados y con amplia experiencia.
  • Exigencia académica.
  • Contenido integrado y especializado

Metodología Aplicada

Se organiza en cuatro ejes fundamentales:

  • Dirección
  • Promoción de la Psicología Ocupacional
  • Evaluación Ocupacional
  • Gestión

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    Dirigido a

    Psicólogos y médicos involucrados en la evaluación ocupacional.

    Requisitos: 

    • Contar con grado mínimo de bachiller
    • Acreditar experiencia de 3 años en el área

    Fechas

    Inscripciones: hasta el 15 de setiembre de 2021

    Inicio de clases: 03 de octubre de 2021

    Duración: 07 meses

    Diploma

    384 horas, válido por 24 créditos académicos, otorgando una doble certificación:

    • Diploma en dirección y gestión de la Psicología Ocupacional
    • Certificación especialista en evaluación y auditoria de riesgos Psicosociales

    Estructura curricular

    Esta especialización presenta una estructura y malla académica integradora con elementos que buscan fortalecer el perfil gerencial del participante. Consta de 60 sesiones divididas en 12 cursos.

    * Consulte el brochure para mayores detalles y conocer el temario de cada curso especificado a continuación

    Curso 1: Legislación laboral aplicada a salud ocupacional

    Curso 2: Introducción a la psicología ocupacional

    Curso 3: Epidemiologia y Psicopatología laboral

    Curso 4: Ergonomía en el trabajo y factores disergonómicos

    Curso 5: Evaluación Psicológica Ocupacional

    Curso 6: Técnicas e instrumentos para la evaluación ocupacional

    Curso 7: Evaluación de Factores y Riesgos Psicosociales

    Curso 8: Auditoría de comportamiento seguro en sistemas de gestión de riesgos

    Curso 9: Seguridad Basada en el Comportamiento

    Curso 10: Programas de Intervención Psicología Ocupacional y calidad de vida laboral

    Curso 11: Seguridad y salud en el trabajo

    Curso 12: Gerencia estratégica de la Psicología Ocupacional

    Docentes especializados

    JAVIER SAENZ HUAMAN

    Maestrando en Psicología Ocupacional y de la Salud en la Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Consultor Ocupacional en HAUG, Antamina – Yanacocha – Volcán – Brocal – SSK (SIGDO KOPPERS) – Toromocho – Enersur POSCO, Pluspetrol Norte S.A.7 LOTE 1 AB ANDOAS – SKANSKA del Perú S.A. (SIGISO 9001/ISO 14001/ OSHAS 1801) , Evaluador ocupacional en ELECTROANDES, SN POWER, MOLICORP ADESUR, BAKER HUG, SOUTHERN PERU, SITECOM, SOUTHERM PERU, BARRICK, RIMAC SEGUROS. Psicólogo Ocupacional en CLINICA DEL TRABAJADOR SAC. Instructor en temas de Psicología Ocupacional, Riesgos Psicosociales , prevención de accidentes, diagnóstico y Elaboración de Perfiles, Investigación; conferenciante, Asesor, Docente y Consultoría en temas de Gestión de la Seguridad.

    Mg. IRIS MARGOT RAMOS MIRANDA

    Magister en Salud Ocupacional por la Universidad Alas Peruanas y el Instituto Nacional de Salud de los Trabajadores – INSAT – Cuba. Past- Presidenta de la Comisión de Trabajo de Psicología Ocupupacional 2014-2015 del colegio de Psicólogos del Pe-rú. Gerente de Gestión de SST en Corporación Iberoamericana de Salud Ocupacional – CISO. Jefe de la Dir. de Seguridad e Higiene Ocupacional del Ministerio de Salud Dirección General de Salud Ambiental. Capacitadora en temas de Salud y Seguri-dad Ocupacional, Compañía Minera Austria Duvaz, Compañía Minera Morococha, Compañía Minera Colquijirca. Docente de Psicopatología en la Universidad Inca Garcilazo de la Vega. Especialista en Salud Ocupacional, con amplia experiencia en la elaboración de planes y programas para la promoción.

    APOLO PRADO MURRUGARRA

    Médico en Salud Ocupacional – Ergónomo Laboral y Consultor en Seguridad y Salud en el Trabajo. Director de Proyectos en Grupo DINCE – Perú. Profesor Acreditado del Centro de Ergonomía Aplicada de Barcelona y “Experto en Riesgos por Posturas Forzadas, Fuerzas Isométricas y Empuje y Tracción de Cargas ISO 11226:200 y Norma UNE 1005-4”. Experto Técnico en Auditorias para ISO 9001, OHSAS 18001. Maestría en Salud Ocupacional y Ambiental. Maestría Internacional de Ergonomía Laboral. Diplomado de Medicina Ocupacional y del Medio Ambiente de la Universidad Peruana Cayetano Heredia. Experto acreditado por International Ergonomics School en Diagnostico Ergonómico Ocupacional, Experto en metodología “OCRA Check List” y “OCRA Analítico – ISO 11228-3:2007”, Especialista en Protección Respiratoria y Auditiva.

    ELVIS AYRAMPO

    Maestría en Gestión Integrada en Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente [UNMSM]. Ingeniero industrial Colegiado [UNAC]. Especialización “The Program on Quality Management” [AOTS] Japón. “The Training Course on Practical Solution of Quality Related Problems” [AOTS] Japón. Auditor Líder SIG [Chile]. Auditor Líder IRCA ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001. Auditor BASC, ISO 17025, HACCP. Evaluador Premio Nacional a la Calidad. Diseño Organizacional [ESAN]. “Habilidades de Auditoria” [Colombia]. Expositor Internacional en temas de Calidad, Seguridad y Ambiental en México, Colombia, Ecuador y Cuba. Docente de Pregrado y Postgrado en UNI, UNMSM, UW. Ha sido miembro del Comité Técnico de Normalización del SGC y SGSSO en INDECOPI.

    GISELA BLANCO GÓMEZ

    Máster en Psicología por la Universidad Simón Bolívar en Venezuela. Docente e investigadora en el área de Psicología Ocupacional. En los últimos años la linea de investigación que he desarrollado ha sido sobre Factores Psicosociales Laboral y Salud por una parte y violencia específicamente acoso laboral. Acompañamiento terapéutico grupal e individual. Programas de capacitación en Salud y Trabajo online.

    JAVIER HUANCAHUARI MOYA

    Doctorado en Derecho y Ciencias Política por la Universidad Nacional Mayor de San Marcos. Magister en Derecho (LL.M.) con especialización en litigación oral por California Western School of Law, San Diego, California, Estados Unidos de América. Abogado egresado de la Universidad de Lima. Magister en Derecho con mención en Derecho de Trabajo y de la Seguridad Social. Profesor de la Universidad INCA Garcilaso de la Vega, Comisión Consultiva de Derecho Laboral y Procesal Laboral del Colegio de Abogados de Lima

    Inversión

    Público General:   S/. 4 800
    Costo en Dólares:  $ 1 371.43 USD

    * Consulta facilidades de pago y si accedes a descuentos en el brochure

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    Depósitos

    Banco de Crédito del Perú (BCP)

    Cuenta corriente en soles a nombre de ADPH Group SAC.
    – Nro. 191 – 2045505 – 0 – 65
    Código Interbancario: 
    002 – 191 – 002045505065 – 56

    Banco INTERBANK

    Cuenta corriente en soles a nombre de ADPH Group SAC.
    – Nro. 488 – 300191130 – 6
    Código Interbancario:
    003 – 488 – 003001911306 – 44

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